一、社會救助和救災減災備災

繼續推進低保工作的規范化建設。提高城鄉低保標準，六區實現城鄉統籌;健全完善與經濟社會發展相適應的城鄉低保動態調整機制，實現動態管理下的應保盡保。

扎實推進醫療和臨時救助工作。繼續貫徹落實青島市困難居民醫療救助和臨時救助政策,實現“應救盡救”。

扎實推進醫療和臨時救助工作。繼續貫徹落實青島市困難居民醫療救助和臨時救助政策，實現“應救盡救”。

推進農村特困人員供養規范化管理。出臺我市貫徹落實國務院關于健全特困人員救助供養制度的實施意見;繼續指導區(市)推進特困人員供養機構的安全管理工作。

扎實推進救災減災備災工作。出臺《青島市自然災害救助救災應急工作規程》，指導區(市)修訂本級預案，實現市區(市)聯動;深入開展綜合減災示范社區創建，推動減災先行;組織開展“國家防災減災日”救災演練，提高應急保障水平;開展民生綜合保險，提升減災水平。

二、社會福利和慈善事業

加強規范化和標準化建設。圍繞貫徹落實《青島市人民政府關于加快推進養老服務業發展的實施意見》，研究制定養老機構等級獎補辦法、敬老使者評選及補助辦法、養老服務基礎通用標準和養老服務管理規范，完善養老服務評估體系，推進養老服務規范化和標準化建設。探索建設老年人長期照護保險制度，全面提高老年人長期照護服務水平。

推動養老服務融合發展。發揮大型養老機構專業化優勢和輻射帶動作用，探索建立“養老聯合體”，推進機構、社區和居家養老融合發展，優化養老服務體系，實現養老服務區域化品牌化發展;探索建立青島市養老產業發展引導基金，促進養老服務升級。推進醫養結合深入發展，引導社會力量建設專門收住糖尿病、精神病和失智老人的專業化養老機構，建設10處失智者社區照護示范中心。

開展農村養老服務試點。整合鎮衛生院、敬老院、幸福院、村衛生室等醫療和養老服務機構和設施，完善農村社區居家養老服務體系，補齊農村養老服務短板。

加強養老服務人才隊伍能力建設。加大養老服務人員培訓力度，與澳大利亞南澳洲合作開展養老服務人員培訓與交流。評選首屆“青島敬老使者”20人。

強化行業監管。依托行業協會加強對養老機構和組織運營情況的調查評價，形成政府指導、行業自律、社會監督相結合的監管體系。完善養老服務機構消防設施，做好安全管理工作。完成青島養老服務信息平臺上線運行，實現養老服務由傳統手段向“互聯網+”跨越。

做好殘疾人“兩項補貼”督查落實工作，提升殘疾人生活保障水平和幸福指數。貫徹落實《慈善法》，健全社區捐贈網絡，完善慈善與精準扶貧聯動機制，加強慈善組織規范化管理。強化福彩公益金項目管理，提高資金執行效率和效益。

三、基層政權和社區建設

做好青島市第十二屆村(居)民委員會換屆選舉工作。深入基層開展調查研究，針對可能影響換屆選舉的新情況和新問題，科學制定換屆選舉有關政策文件;扎實做好換屆選舉工作骨干培訓;強化依法換屆選舉全程指導，保證村(居)委會換屆選舉工作順利進行。

推進城鄉社區協商。貫徹落實市委、市政府《關于加強城鄉社區協商的意見》，跟蹤指導各區(市)城鄉社區協商民主建設;抓好城鄉社區協商民主建設試點，及時總結經驗，積極培育典型，加快形成協商主體廣泛、內容豐富、形式多樣、程序科學、制度健全、成效顯著的城鄉社區協商新局面。指導各區(市)編制城鄉協商目錄。

深化社區減負增效治理。建立市社區減負增效工作監測點。指導各區(市)制定社區自治清單、協助政府事項清單、社區印章使用范圍清單、社區黨務政務事務財務公開清單，建立社區工作準入制度。

強化城鄉社區服務體系建設。抓好城鄉社區綜合服務設施規范化管理。開展全市星級達標社區評定，促進社區綜合服務設施管理規范化;抓好“互聯網+”社區建設，推廣應用市北區社區信息化模式，開展社區公共服務綜合信息平臺建設和智慧社區建設;抓好第三批全國社區治理和服務創新試驗區建設，指導市北區做好“全國社區治理和服務創新實驗區”中期評估驗收工作。

四、社會組織管理

深化社會組織登記管理制度改革。貫徹落實中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于改革社會組織管理制度促進社會組織健康有序發展的意見》精神, 推動出臺我市《關于改革社會組織管理制度促進社會組織健康有序發展的意見》。認真履行社會組織黨建行業管理職責，做好社會組織黨建“三同步”等工作，對在本級登記且沒有落實主管部門的社會組織黨建工作實行兜底管理。

激發社會組織內在活力。穩妥推進行業協會商會與行政機關脫鉤試點工作，實現政社分開，提升社會組織依法自治水平;推進社會組織承接政府職能轉移和購買服務工作;加快社會組織孵化基地、創業園、服務中心等服務平臺建設，著力提升社會組織專業服務能力;積極培育發展社區社會組織，抓好社區樞紐型社會組織發展推廣工作。

強化社會組織綜合監管。探索開展由社會組織年度檢查改為報告制度。健全監督管理機制，明確登記管理機關、業務主管部門、行業管理部門、綜合管理部門職責，在降低社會組織登記門檻的同時，加大事中事后監管力度。發揮社會組織“四級網絡”監督作用，加大社會組織執法監察力度，全面推行“雙隨機一公開”監督機制，年內繼續開展對社會組織專項執法檢查，依法查處非法社會組織和社會組織的各類違法行為，全年抽查率達到3%以上。加強執法隊伍建設，強化人員素質，年內組織一次全市社會組織登記管理機關行政執法人員培訓。

五、雙擁優撫安置

雙擁工作。認真組織開展我市雙擁創城總結表彰活動，積極推廣宣傳本屆創城工作中涌現出的雙擁先進典型，做好新一輪雙擁創城迎檢準備工作。積極支持部隊改革實踐，提升對國防軍隊改革的服務保障能力和水平組織做好部隊演習、訓練、遠航等重大軍事任務服務保障工作，協調推進“青島市推進全軍統建安置住房項目”建設。組織召開2017年青島市軍地聯席辦公會議，確定2017年軍地互辦實事項目并抓好督導落實;結合慶祝建軍90周年，組織社會各屆廣泛開展走訪慰問、送崗位進軍營、送文化進軍營等擁軍慰問活動;認真組織開展科技擁軍、菜籃子擁軍、法律擁軍、支持部隊小散遠單位建設等活動;聯合市婦聯繼續組織開展評選“島城十佳好軍嫂、十佳兵媽媽”活動。

優撫安置工作。按照國家和省統一部署，繼續提高優撫對象優待撫恤標準;抓好《青島市優撫對象住房優待辦法》的貫徹落實，做好重點優撫對象危房修繕工作;加強優撫信息化建設。適應軍隊改革需要，繼續做好退役士兵安置工作，落實退役士兵各項待遇，確保退役士兵安置率達100%;按時完成軍休干部接收安置任務，指導軍休服務管理機構落實好軍休干部的政治待遇和生活待遇。

六、社會工作

加強社會工作專業人才隊伍建設。加大社會工作專業人才培養力度，提升人才增長率;加強培訓基地建設，組織開展市級社會工作人才培訓;指導做好考前培訓、繼續教育培訓及實務人才培訓。

做好社會工作專業人才激勵保障工作。進一步推動社會工作專業崗位開發與人才激勵保障工作，深化社會工作專業人才隊伍建設;推進四社聯動機制，組織開展社區社會工作試點和服務項目選拔活動。標藍部分進行語言重新組織。

推進政府購買專業社會工作服務。加大區(市)政府購買專業社會工作服務項目力度，拓展社會工作服務領域;加強民辦社會工作服務機構培育和服務品牌建設。

加強和諧使者管理和行業組織建設。發揮和諧使者在社會工作各領域的專業能力和督導作用，培育優勢領域;組織開展國際社工日宣傳活動;籌備成立青島市社會工作協會。

七、專項社會事務管理

整合兒童工作。建立完善困難兒童關愛保護救助政策體系，出臺《青島市關于進一步加強困難未成年人關愛救助保護的實施意見》;加大財力或福彩公益金的投入，形成困難未成年人關愛保護救助的投入機制;建立由市委副書記或分管市長擔任總召集人的聯席會議制度;立項開發困難未成年人關愛救助保護工作信息化系統。

推動公益殯葬設施建設。加快形成文明祭奠、殯葬改革的新局面，出臺推動海葬、樹葬、花壇葬等生態節地葬式的獎補政策，引導喪屬自愿參與生態安葬;總結推廣嶗山開展公益殯葬設施建設的經驗;立項開發殯葬信息化系統;發揮殯葬協會作用，推動農村喪事習俗文明改革建設。

穩妥做好區劃地名工作。開展城市空間發展戰略研究，做好區劃調整調研工作;完成全國第二次地名普查工作，提高地名公共服務水平。

加強流浪乞討救助。做好酷暑、寒冬季節的流浪乞討救助工作，加大街面救助力度，建立信息發現、共享機制。

加強婚姻登記規范化建設。推進婚姻家庭服務和頒證工作;根據國務院無戶籍人員落戶辦法，研究事實收養管理辦法，理順收養工作程序。

八、老齡工作

夯實老齡工作基礎。貫徹實施“十三五”老齡事業發展規劃，開展調查研究活動，為積極應對人口老齡化出謀劃策;完善老年人口信息統計分析系統，新增50000名老年人信息;做好老齡事業統計工作。

維護老年人合法權益。協調有關部門組織實施《中華人民共和國老年人權益保障法》、《山東省老年人權益保障條例》、《山東省優待老年人規定》和《青島市優待老年人規定》;積極開展“一法一條例兩規定”落實情況執法檢查活動，繼續開展老年公益維權示范站創建工作;認真做好老年人維權信訪工作;深入開展老年法律法規政策宣傳和走訪慰問老年人活動。

開展敬老愛老助老主題活動。選樹孝親敬老和老年人先進典型，弘揚敬老愛老社會風尚，促進積極老齡化和健康老齡化;啟動第三周期“敬老文明號”創建活動，評選2017年度市級“敬老文明號”;組織開展“愛心陪伴空巢老人”、“學會愛老一起敬老”等志愿服務活動。

開展群眾性老年文化活動。辦好《青島老齡》雜志、“空中老年大學”、《老齡好時光》等專刊和專題節目;舉辦老年文藝匯演、老年書畫攝影大賽、廣場舞大賽、銀齡歡唱K歌賽等活動;辦好“銀齡歡動社區課堂”，培育基層特色老年協會和文體活動隊伍，豐富老年人精神文化生活。