2016年“春風行動”百場農民工招聘大集啟動后的第二天，沈陽路46號青島(市北)靈活務工市場內的人越來越多。顯示屏上不斷更新的招聘啟事和高工資不斷刺激著求職者的視覺細胞：月子護理員6000元、膠印工7000元、有線安裝工8000元……技工和家政月嫂依然霸占著高薪行業。而隨著外賣市場的火爆，送餐員也以9000元擠進了高薪行業。

技工：最低6000元、管吃住，還得交五險

整個務工市場有兩類人最愁：技工和招技工的用人單位。“鋁塑門窗技工5000元”陳先生舉著這個牌子一上午，只等來兩個人前來咨詢了兩句。鋁塑門窗是個技術活，得爬高還帶有危險性，雖然他知道不好招，但沒想到整個市場就碰上了兩個，其中一個不太合適，另一個嫌工資太低。

用人單位愁，來自鄒城的技工高緒春也同樣發愁，轉了一上午也沒找到個合適的工作。他從16歲跟著父親學做瓦工，現在已經47歲的他經驗十足、能力更不一般，“起初當學徒，鋪地面磚一天只能鋪9平方米，現在一天能鋪50平方米。”高緒春在很多城市做過，這次來青島本想找個單位穩定下來，他開出的理想月薪是9000元。但他轉了一上午發現：“開的工資都太低了，自己確實接受不了。”

最低6000元、得管吃住還得交五險，三個條件缺一不可，這是電焊工王師傅開出的條件。作為有5年經歷的他對自己的技術非常自信。“想成為一個好的電焊工怎么也得付出點代價，我當學徒一年半，手被凍壞，眼睛被打過四五十次，疼得睜不開。”王師傅伸出雙手，上面的凍傷還沒有消退。正說著一位年輕的電焊工走了過來，聽王師傅的預期工資是6000元，他告訴記者：“我現在是電焊工六級，每個月工資最少得7000元，不然誰干啊。”有技術有能力，但他們卻也沒有找到合適的單位，“都說技工吃香、不好找，說真的，都是因為工資太低了。”所謂“技多不壓身”，在這里記者終于體會到這句話的含義。像保潔員、收銀員 、服務員等普通工作崗位，招的單位多，來應聘的人也多，只要待遇合適，雙方一溝通就差不多了。但這些高水平的技工就不一樣了，他們相信自己的能力，也完全可以憑自己的能力得到想要的待遇。

月嫂：每月6000元都是少的

現場找工作的女性不是很多，但她們都會注意到顯示屏上或者宣傳板上的月嫂崗位：最低6000元，包吃住。這些年，月嫂、育嬰師等一系列家政服務業發展迅速，早就成為市場上的高薪行業。但有些人還是光羨慕沒有行動，從泰安來的張女士今年46歲，她一直在找服務員的工作：“不是不想找個別的，關鍵別的咱都不會啊。都是農村來的，那個月嫂啥的，怕做不好，這個得有文化才行。”當然，一邊是不敢選擇的求職者，另一邊家政公司也苦于找不到合適的人。“求職信息掛出去兩天了，沒幾個人來問。干得好的月嫂都有名氣了，排都排不上，干得一般的別人又看不上。”一位中介負責人說。

送餐員：只要勤快，月入萬元不成問題

除了技工、月嫂這樣的技術活，隨著外賣行業的興起，有個新職業也迅速擠進了高薪行業。延吉路青島人力資源市場上，侯先生手里的一沓招工材料很快被一搶而空，他發布的信息是：美團送餐員。要求：男性，18歲到40歲之間，月工資3500元到6000元，每天工作7～8個小時。這樣的工作時間和薪資自然招來眾多咨詢者。侯先生介紹：“現在訂外賣的人越來越多，青島的市場非常火爆，我們今年要進一步做大市場，所以要再招人。”

作為美團送餐員，送餐范圍為3公里以內，每送一餐獲得7.8元，侯先生說：“送餐員的工作時間主要是中午和晚上，有的送餐員熟悉后，一天能送40單，一天就是300多元，只要你勤快，一個月拿到9000元甚至過萬不成問題。而像這樣的高工資，我們有的送餐員已經實現了。”城市信報/信網記者 宮巖